Grâce au Bilan de Compétences, évaluez votre mobilité professionnelle, analysez vos possibilités de projection en Interne et déterminez ce qu’il vous faut entreprendre pour évoluer sereinement.
Taux de satisfaction « Moncompteformation » : 4.95/5
Taux de Réalisation d’entretien : 100 %
Nombre d’enquête terrain / Interview digital : 100 %
Taux de retour des suivis à 6 mois : 33.3 %
Certification relative aux compétences de Maître d’apprentissage / Tuteur
Durée : 14 heures
Conçue avec les acteurs du terrain, cette certification vise à professionnaliser l’accompagnement des alternants et apprentis en entreprise. Elle répond à un double enjeu : renforcer la qualité de la transmission des compétences et sécuriser les parcours des jeunes, en particulier ceux les plus exposés au risque de décrochage. Elle permet aux professionnels d’acquérir ou de valoriser des compétences clés dans l’accueil, l’intégration, le suivi et l’évaluation des alternants.
Fort de sa maîtrise des techniques d’apprentissage et de son expertise métier, le formateur professionnel d’adultes accompagne les apprenants dans leur parcours de développement de compétences et de qualification, favorisant ainsi leur insertion, leur maintien dans l’emploi et leur évolution professionnelle.
Parcours Certifiant : Mettre en œuvre la politique de recrutement
Durée : 56 heures
Cette certification réunit des compétences contribuant à l’exercice autonome de l’activité professionnelle relevant de l’administration du personnel, du recrutement et de la stratégie sociale d’une organisation.